人材採用サービス

サクラトレーディングでは、組織の成功には熟練した多様な労働力が重要な役割を果たすことを理解しています。当社の人材採用サービスは、世界中から優秀な人材を求める日本企業の固有のニーズを満たすように設計されています。  外国人労働者や留学生を日本での機会と結び付けてきた豊かな歴史を持つ当社は、専門知識、グローバルネットワーク、品質へのこだわりをあらゆるパートナーシップにもたらします。

成功率と学生のフィードバック

アスベストトレーニングの高い合格率と学生からの圧倒的な肯定的なフィードバックが私たちの実績を物語っています。当社のインストラクターは、その明快さ、反応の良さ、魅力的な指導方法で知られ、これまでに 5,000 社以上の企業と 200,000 人以上の個人のトレーニングに成功してきました。

当社の特徴

1.グローバルな人材プール:当社の広範なネットワークと世界中の教育機関および専門組織との関係により、多様な人材プールへのアクセスが可能になります。当社は、日本企業の進化するニーズに応えるために、さまざまな業界の熟練労働者や学生の発掘と採用に特化しています。

2. カスタマイズされた採用ソリューション:各組織に固有の要件があることを認識し、当社のアプローチは高度にカスタマイズされています。当社はお客様と緊密に連携して、お客様のビジネス目標、企業文化、具体的な仕事のニーズを理解し、資格があるだけでなく、お客様の会社に最適な候補者を確実に見つけます。

3.品質とコンプライアンス:当社はすべての採用プロセスにおいて最高水準の品質とコンプライアンスを維持します。当社の候補者は厳格な審査と選考プロセスを経て、貴社の仕様を満たし、日本の雇用規制に完全に準拠していることを確認します。

4.効率性と信頼性:長年の経験と業界の知識を活用して、採用プロセスを合理化し、効率的、透明性、信頼性の高いものにします。当社はビジネスにおける時間の重要性を理解しており、品質を損なうことなく、欠員を迅速に埋めるために熱心に取り組んでいます。

包括的な人材採用サービスには以下が含まれます

1.国際人材採用:当社は、幅広い役割と業界をカバーする国際人材の調達、選考、日本企業への配置を専門としています。

2.トレーニングと能力開発:新入社員が初日から貢献できるよう、技術スキルトレーニング、語学コース、文化適応ワークショップなど、カスタマイズされたトレーニングプログラムを提供しています。

3. HR コンサルティング:当社のサービスは HR コンサルティングにまで及び、貴社の組織が最高の人材を確実に引き付け、保持し、育成できるように、人材管理、労働力計画、人事方針に関するアドバイスと戦略を提供します。

4.サポート サービス:ビザの処理や転勤のサポートから、雇用主と従業員の両方に対する継続的なサポートまで、当社は国際的な人材採用の複雑な手続きに対応し、お客様が本来のビジネス活動に集中できるようにします。

サクラトレーディングと
提携

サクラトレーディングで従業員を強化する旅に乗り出しましょう。当社の人材採用サービスは、競争の激しい日本市場における貴社の成長と成功に必要なグローバル人材を引き付け、維持するための入り口となります。貴社の人材獲得目標を当社がどのようにサポートできるかについては、今すぐお問い合わせください。